旭辉集团
2012年第四季度及年度人力资源盘点报告
暨2012年人力资源工作计划
（机密）
行政人事管理中心 制
2012年1月18日
目 录
第1章 2011年第四季度人力资源季报 ………………………………5
第一部分：集团总部 ……………………………………………………5
1、 2011年第四季度集团组织架构变动说明
2、 2011年第四季度集团总部人事异动说明
3、 2011年第四季度集团总部员工构成
4、 2011年第四季度集团总部人事费用
5、 2011年第四季度集团总部员工流动性分析
第二部分：地产类公司……………………………………………………9
1、 2011年第四季度地产类公司组织架构异动说明
2、 2011年第四季度地产类公司人事异动说明
3、 2011年第四季度地产类公司员工构成
4、 2011年第四季度地产类公司人事费用
（1） 非营销类人事费用开支
（2） 营销类人事费用开支
5、 2011年第四季度地产类公司人均产值
6、 2011年第四季度地产类公司员工流动性分析
第三部分 筹建期公司（办事处）………………………………………17
1、 2011年第四季度筹建期公司（办事处）人员情况
2、 2011年第四季度筹建期公司（办事处）员工构成
第四部分 非地产类公司 ………………………………………………19
1、 2011年第四季度非地产类公司组织架构异动说明
2、 2011年第四季度非地产类公司人事异动说明
3、 2011年第四季度非地产类公司员工构成
4、 2011年第四季度非地产类员工流动性分析
5、 2011年第四季度非地产类公司人事费用
第2章 2011年度人力资源盘点…………………………………………24
第一部分 集团总部 ……………………………………………………24
1、 集团总部2011年度人力资源状况
2、 集团总部2011年人力资源费用
3、 集团总部2011年人力资源工作总结
第二部分 地产类公司 …………………………………………………30
1、 地产类公司2011年度组织架构变动情况
2、 地产类公司2011年度人力资源状况
3、 地产类2011年度公司人事费用
（1） 非营销类人事费用开支
（2） 营销类人事费用开支
4、 地产类公司2011年度员工流动性分析
5、 地产类公司2011年度人力资源工作总结与问题分析
第三部分 非地产类公司 ………………………………………………52
1、 非地产类公司2011年度组织架构异动说明
2、 非地产类公司2011年度人力资源状况
3、 非地产类公司2011年度员工流动性分析
4、 非地产类公司2011年度人事费用
5、 非地产类公司2011年度人力资源工作总结与问题分析
第3章 2012年人力资源工作计划 ……………………………………71
1、 集团总部2012年人力资源工作计划
2、 ＡＡ地产公司2012年人力资源工作计划
3、 ＢＢ地产公司2012年人力资源工作计划
4、 ＣＣ地产公司2012年人力资源工作计划
5、 ＤＤ地产公司2012年人力资源工作计划
6、 上海地产公司2012年人力资源工作计划
7、 苏州地产公司2012年人力资源工作计划
8、 北京地产公司2012年人力资源工作计划
9、 沈阳地产公司2012年人力资源工作计划
10、 连云港地产公司（筹）2012年人力资源工作计划
11、 淮安地产公司（筹）2012年人力资源工作计划
12、 合肥地产公司（筹）2012年人力资源工作计划
13、 ＡＡ**物业公司2012年人力资源工作计划
14、 ＣＣ物业公司2012年人力资源工作计划
15、 ＤＤ物业公司2012年人力资源工作计划
16、 上海物业公司2012年人力资源工作计划
17、 苏州物业公司2012年人力资源工作计划
18、 天津物业公司2012年人力资源工作计划
19、 **酒店2012年人力资源工作计划
20、 香港公司2012年人力资源工作计划
21、 装饰公司2012年人力资源工作计划
第4章 **集团人力资源综述 ………………………………………95
1、 2011年度**集团员工数量
2、 2011年度**集团人力资源盘点主要结论
3、 2012年度**集团人力资源重点工作
4、 2012年度**集团人力资源工作计划落实须得到的资源支持
第1章 2011年第四季度人力资源季报
第一部分：集团总部
1、 2011年第四季度集团组织架构变动说明
2011年第四季度，集团进行了资产重置。资产重置后的**集团总部各职能部门设置无变化，原集团总部 ＡＡ部分人员计入北京总部，集团下属地方公司有所缩减。**集团最新的组织架构如图所示（见下页）。
2、 2011年第四季度集团总部人事异动说明
2011年12月1日，资产重置后的**集团对集团总部高级管理人员进行了任命，详见**集办发【2011】1号，**集办发【2011】2号文。已任命的集团总部高级管理人员中，行政人事管理中心副总监包秋霞离职。
本季度新入职的集团总部总监及以上级别人员如下：
截止至2011年12月31日，**集团总部编制人员包含北京、上海两部分（原 ＡＡ部分人员计入北京部分统计）：
地区
| 季度末员工总数
| 本季度新入职
| 本季度离职
|
| 与上季度相比
| 备注
|
|
|
| 辞职
| 协商解除合同或辞退
|
|
|
北京部分
| 128
| 30
| 8
| 3
| 增员19人
| 本增员统计仅为新入职增员，不含跨机构调动增员
|
上海部分
| 38
| 7
| 1
| 2
| 增员4人
|
|
合计
| 166
| 37
| 9
| 5
| 增员23人
|
|
3
3、 2011年第四季度集团总部员工构成 截止至2011年12月31日，集团合计员工总数166人，其中管理类员工28人，技术类员工 56人，专业类员工44 人，行政类员工38人。 地区
| 管理类
|
| 技术类
|
| 专业类
|
| 行政类
|
| 销售类
|
| 总数
|
| 备注
|
| 上季
| 本季
| 上季
| 本季
| 上季
| 本季
| 上季
| 本季
| 上季
| 本季
| 上季
| 本季
|
|
北京部分
| 15
| 25
| 22
| 29
| 26
| 41
| 25
| 33
| 0
| 0
| 88
| 128
| 新增人员含跨机构调动人员
|
上海部分
| 5
| 3
| 20
| 27
| 2
| 3
| 6
| 5
| 0
| 0
| 33
| 38
|
|
合计
| 20
| 28
| 28
| 56
| 39
| 44
| 34
| 38
| 0
| 0
| 121
| 166
|
|
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